Beratungsformen


Beratungsprozesse sind immer anders 

Sitzend, stehend, gehend, drinnen oder draußen. Bei mir, bei Ihnen, unterwegs oder in der Natur. Persönlich, telefonisch oder im virtuellen Raum.

Coaching

Coaching ist ein Begegnungsraum, in dem Impulse, neue Perspektiven und Lösungen entstehen können. In einem gemeinsam festgelegten Rahmen begleite ich Sie, damit anstehende Entscheidungen getroffen, Veränderungen bewältigt und Ziele erreicht werden können.

Teamentwicklung

Mögliche Themen:
Kommunikation verbessern, Zusammenarbeit fördern, Verantwortungs- und Aufgabenbereiche klären, Ziele und Visionen entwickeln, Umgang mit Konflikten und Vertrauensbildung...

Prozessbegleitung

Ich berate Teams und Unternehmen in Veränderungsprozessen. Mit meiner systemischen Haltung und den daraus abgeleiteten Tools begleite ich Sie. Gemeinsam mit Ihnen schaffen wir Möglichkeitsräume, um Selbstorganisation zu fördern und Ziele erreichbar zu machen.

Führungskräfte

Manchmal hilft es, aus der Dynamik des Führungsalltags auszusteigen, um aktuelle Themen und Fragen auf Augenhöhe zu bearbeiten, anderes zu denken und (wieder) wirksam in Führung zu sein.

Moderation

Sie wünschen sich anregende Gespräche, Sitzungen mit aktiver Beteiligung und Struktur für konstruktive Klausurtage, Workshops und Konferenzen? Melden Sie sich gerne bei mir.

Supervision

Sie wünschen einen professionellen Rahmen, um aktuelle Themen zu bearbeiten, die Qualität der Zusammenarbeit zu verbessern und Ihre berufliche Rolle zu reflektieren?

Beratung im Privaten

Sie wollen etwas verändern, und stecken fest? Sie wünschen sich einen geschützten Raum, um Problemsituationen angemessen ungewöhnlich zu bearbeiten, Gefühle zu sortieren und wieder handlungsfähig zu werden?

„Mit ihrer Erfahrung und Kompetenz unterstützt Frau Ehret mich bei meiner beruflichen und persönlichen Entwicklung und begleitet mich, meine persönliche Führungshaltung zu entwickeln. Mit ihrer professionellen Begleitung fühle ich mich sehr gut aufgehoben und empfehle sie allen, die sich in Entscheidungsprozessen befinden und Klarheit und Mut suchen.“

Kathrin Brüggmann
HFH Hamburger Fern-Hochschule

„Wir möchten Ihnen danken für die vielen anregenden Supervisionen, Ihr offenes Ohr, die vielfältigen Perspektiven, die Hilfen zur Selbstreflexion, Ihren Überblick und Ihr Gedächtnis, Ihre Empathie, Ihre Klarheit mit den Unterschiedlichkeiten einen konstruktiven Umgang zu finden und Ihre Bestärkung, Qualität in der Arbeit immer wieder herzustellen. Vielen Dank für die gemeinsame Zeit.“

Gruppe Mogli
CJG, Kinder- und Jugendhilfe St. Josef, Köln

Gemeinsam besprechen wir den Rahmen und das Vorgehen. Ich freue mich auf Sie!